2024.8.16 彩虹城各个职能部门每周总结帖

Started by YOKO, Aug 16, 2024, 01:04 PM

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2团10班快乐火(班长)

#420
RCPed by  YOKO(8000),
周总结
        大家好,我是快乐火,时间过得好快,一个星期又过去了,这周提出了说是手把手教学效率低,因为早课上提问的新伙伴明显的越来越多,都是排着队举手提问,实操老师们也是用心的耐心的每天从9点半讲到1点左右,实操课听课人数达到了396人。
         这个星期四12月19日实操课用了新的讲课方案,先用10分钟的时间让会议上的新人把问题打到公屏上,一个老师先用40分钟左右的时间先自己共享屏幕把课件讲一遍,再回答新人的问题,再让新人提问再解决问题,暂时的效果是听早课和提问的人少了很多,今天是星期日,之前星期日是最忙的时间,有时讲到1点2点,今天明显的进早课的人数减少了很多,可能是新人还不习惯实操课的这种一对多的批发式讲课方式吧!下周再试一个星期看看效果,所有人都是为了彩虹城好,大家都积极的配合新的讲课方案的实施,下周二把所有实操老师再培训一遍再用课件讲讲课试试!什么方法能留住新人就用什么方法!
            这周班级也很棒,今天10班已经1345位伙伴了,班级里认购了一份OG,大家抱成团一起加油,班委们都很辛苦,班委们都明白只有彩虹城才是唯一的出路,大家都很努力,感恩所有的遇见,感恩所有的伙伴!一起加油!彩虹城一战!集体上岸!

社区管理-嘻嘻

#421
RCPed by  YOKO(12000),
《彩虹城RCity社区本周总结》
(2024年12月16日—22日)

哈喽,大家好,我是嘻嘻 ;D
愉快而美好的一周,又来到了周日,转眼间已到12月下旬,真是光阴似箭。"咬定青山不放松,立根原在破岩中。千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。"

一、社区进展和突破
1、本周基础流量用户,突破21300人,相对于之前的每周,本周明显在增速🥳🥳🥳。

2、本周早中晚会议人数都有显著突破,本周目标突破1300人,确实做到了,但是只有一个晚上突破了,其余每天维持在1250人左右。

3、本周论坛增速很快,突破1700人,对于论坛签到人数递增的同时,也出现一个明显问题"重复",实际人数应该在1300左右,基本与会议人数持平。下周系统自动打分后,就可以避免这些重复、反复签到的问题。

4、社区主要运营骨干,包括所有班级和预备班级,连续两周召开会议,进一步增强共识,但会议质量有待提高。

5、实操老师和客服部成员都有增加新人,而且进行固定时间的交流学习和培训,逐渐系统化发展。

二、市场问题
现在市场用户均反馈APP白屏问题多,这也是一路走过来遇到最多的问题,可能是区域和手机的不同导致的。另外,市场用户更多处于观望的态度,包括一些团队长,内心深处对彩虹城未来是持"怀疑"态度的,对于投资者来说,这也很正常。在后期发展中,要更加引导长期投资和心态建立,12.20大盘血洗,这也是牛市的标志,在金融领域,钱💰总要投资,今天不投资彩虹城,也要去其他地方投资,与其投资不确定不能亲身参与的项目,真不如把钱💰就在彩虹城这样一个综合于一体的社区里。

三、下周目标
马上跨年了,下周重点工作组织筹备一场跨年晚会。继续引导学习,只有学习才能转化,完成本期OG认购,会议突破1500人。

一切向好,稳步前进,地基稳固决定未来可持续性越久,一步一个脚印,做大做强,感恩所有老师们的付出,一起加油加油加油✨✨✨

各班级目前人数情况:
(截止12月22日19:00)

1班 1986人  (比上周增加227人)

2班 124人   (比上周增加0人)

3班 986人  (比上周增加15人)

4班 1887人  (比上周增加315人)

5班1233人   (比上周增加63人)

6班541人   (比上周增加11人)

7班2041人  (比上周增加89人)

8班2042人  (比上周增加107人)

9班5065人   (比上周增加231人)

10班1345人 (比上周增加127人)

11班543人   (比上周增加8人)

12班973人   (比上周增加18人)

13班500人     (比上周增加26人)

14班2481人    (比上周增加89人)

15班1232人  (比上周增加43人)

16班1162人

16个班级共计:24138人

中文大群目前21435人,比上周增加1171人。

二团9班~传奇

大家好我是二团~9班传奇

以铜为鉴,可以正衣冠;
以人为鉴,可以知得失;
以史为鉴,可以知兴替。
以心为鉴,可以写彩虹🌈,
感谢坤元校长的精彩分享,
感恩所有为彩虹城🌈
助力赋能的好友们。❤️❤️❤️❤️

Eva

大家冬至快乐!周末愉快!
本周社区工作有序推进,各班级积极推广裂变,各班级在晋升预备班级方面也投入了大量精力。为了更快地实现预备班级和正式班级的晋升目标,本周四下午我们召开了一次会议,大家提出了很多实用的建议和新想法。希望接下来能吸引更多新鲜血液加入,为彩虹城的持续发展注入强劲动力!
本周开启了新一轮OG抢购活动。虽然不少人还在观望,但我们相信,随着社区的不断壮大和信任的积累,同时我们也需要持续优化推广方式,让更多人了解到OG的价值,推动社区的发展。
文案部的珊珊老师融入得非常快从下周开始,文案部会和大家紧密配合,持续输出高质量的文案和海报素材,传播彩虹城的理念,吸引更多伙伴加入我们。
我们坚信,只要保持节奏和干劲,彩虹城一定能迎来更加辉煌的明天!感谢所有彩虹战士的付出,让我们共同努力,迎接新的挑战!

2团9C班长∽云淡风轻

大家晚上好,知不觉又到了周末,。本周总结一下,团队总人数顺利完成了突被900人,V2由原来的16人增加到18人,v3升V42人,下周继续跟进复制裂变,制定计划,V1升V2,V2升v3,V3升V4,努力往前冲刺1000人

2团9班~高远

大家好,我是2团15班的高远
本周团队增加三十多人,下周在团队裂变上下功夫!

1团7班长~沁仪

各位精英晚上好!我是一团七班沁仪。

一周一晃又过去了,本周七班大群人数达2041人,升v2级别3人,购买og16份,成绩很不错,og也在不断的购买中。
感恩所有彩虹战士们的付出。因为有大家的每日付出,彩虹城变得更加有灵魂,七彩斑斓。班级成员都在努力推进!期待更多的人看懂彩虹城早日拿到低价筹码!
继续加油!

铁军二团十三班紫色年华

彩虹城的战友们晚上好!
我是铁军二团十三班紫色年华
每天的学习都是在沉淀自己,我在21号实操课主操作中又一次看到了自己的不足之处,也看到了各有优秀的老师精彩背后的付出,从准备工作,面对面实操,到一对多会议中,是一个进步,希望下次实操课中能变现更好点。

相信自己在一次次的锻炼中,各有优秀的老师团队扶持中快速成功,能为彩虹城做一份付出,感恩所的伙伴

二团16班长-陈苗苗

彩虹城的战友们大家晚上好,我是二团16班的陈苗苗:
本周团队增加五十多人,下周目标突破600人,带着伙伴们全力以赴奔波在彩虹🌈的市场上,让自己的团队快速裂变起来,期待彩虹城生态钱包快速上线.

二团9B班缘起性空

 周总结

本周班级群整体进展略显平缓:
 社区预备班级的制度已正式出台,为未来工作指明了方向。

接下来重点:
集中精力推进预备班级顺利晋级为正式班级,确保取得实际成效。

稳扎稳打,每一步都是成长的积累,相信努力终将开花结果!

一团4班-陈宣宇(班长)

周总结

我是一团四班陈宣宇,总结本周,本周新增人数270多人,近10人晋升Lv2以上级别,OG认购一份,四班继续加油

彩虹土著Mr素

  周总结
————11班@素
  又到了写周总结的时候,说实话,真不知道写啥。最近几周 ,班级的纳新一直停滞不前,群里发截图领卡牌的人倒是不少,哪怕有一次漏发,也会有人在群里问,可见大家还是很在意卡牌,但是纳新的卡牌奖励已经提高到了10张b卡,为什么就没有人去推广?和班委也进行了讨论,大家也一致表示很头痛!作为一个老OG占比较高的班级,难道大家的热情都被磨灭殆尽了吗?!
  昨天冬至 临时在班级里搞了一个卡牌活动,主要也是为了测试一下班级群的关注度,刷一句话,奖励两张b卡,也许是活动太简单,两张b卡的吸引力还是挺大,有不少平时不怎么露面的会员都出来参与活动领取了卡牌,说明还是有相当一部分人会关注群消息的。只是我们的卡牌活动是否要做一些调整,好多论坛签到和朋友圈的截图,内容毫无价值,都是简单的复制粘贴,纯粹就是为了获取卡牌,所以计划下周班级的卡牌活动会做一些调整,对于无意义的论坛发帖截图 无意义的朋友圈截图,可能会停止卡牌的发放,不求量,先从质上去提一提。然后群里增加一些临时的互动型卡牌活动,看看是否能够改变目前的现状。
  2024年最后一周!加油吧!💪💪
 
 
生活不会辜负一个一直在努力的人。愿我们都能在各自坚持的道路上,遇见更好的自己!

官方客服-燕子(3班班长)

大家好
周总结
班级需要纳新持续新鲜活力注入,遇到的问变现和兑换的人多一些。迟迟没有突破1000也急,下周调整下活动。
    客服这边安排周二客服会议,新进了梧桐老师和爱的力量老师,咱们队伍越来越大了。今天开会讨论了这一块,把客服做的事写一下,哪些需要具体化的要执行可以写出来。
🌈🏡彩虹城RCity铁军一团签到邀请🍒

1团 园宁

周总结

1班和4班进人表现得比较突出,其它班级还是比较平稳,新鲜血液要不停进入才能有活力。og销售还行,大群和腾讯会议人数增长不错,5班晋升2个预备班级,4班下周要跑出一个独立班级了。
整体欣欣向荣,越来越好。

9班班长我心永恒

周总结(2024.12.23)
1.跟进落地预备班级及班级晋级,本周产生3个预备班级。周四举办班团长及预备班长研讨会,研讨预备班级如何成功晋级班级。客服部周二上午组织学习,提升了各位客服的技能。下周工作重点:客服部人才梯队建设及培训,客服下沉赋能班级及预备班级。继续跟进预备班级及班级晋级。讲师团课程调整优化。
2.班委进行了调整,淘汰了2人,扩员5人。通过定向帮扶预备班级晋升lV2,帮助团队建立架构。下周工作重点:跟进云淡风轻晋级班级进程,协助搭建架构。跟进雾里看花团队及泡泡团队,协助完成团队架构,准备晋级预备班级。